2022年南通市通州区石港镇招聘镇域社会治理现代化指挥中心工作人员公告
2022年07月13日讯：根据工作需求，石港镇公开招聘镇域社会治理现代化指挥中心工作人员2名。现将有关事项公告如下：
一、报考条件
1.年龄在35周岁以下(1987年1月1日以后出生);
2.具有大专及以上学历，专业不限;
3.政治思想素质好，组织纪律观念强，服从组织安排，责任心强，品行端正，愿意为社会治理工作作出奉献;
4.具有较强的服务意识和沟通能力，具有一定的分析、处理、应变及解决综合问题的能力，熟练运用各类办公软件;
5.身体健康，能够适应24小时值班(轮班)制工作;
6.本人具有通州区户籍，或长期居住在通州区。
7.有下列情形之一的，不得报考：
(1)曾受过治安、刑事处罚的;
(2)有犯罪嫌疑或违法劣迹尚未查清的;
(3)在党纪政纪处分期间内的;
(4)有其他不良行为，不宜从事所报考岗位工作的。
二、招聘程序
招录工作按照自愿报名、公开竞争、择优录用的原则，采取笔试、面试、体检、考察录用的程序进行。
(一)报名
报名时间：2022年7月14日—7月22日，上午8：30—11：30，下午1：30—5：30(周六周日、节假日除外)。
报名地点：石港镇党群工作局(石港镇政府五楼510办公室),联系电话：0513—80606679。
报名材料：
①《石港镇公开招聘指挥中心工作人员报名表》(见附件);
②本人身份证、学历学位证书原件及复印件1份;
③本人近期二寸正面免冠彩照2张;
④户籍证或居住地证明原件及复印件1份。
应聘时，需本人持48小时内核酸检测阴性证明到现场报名。应聘人员报名必须使用在有效期内的第二代居民身份证，并与考场使用的身份证一致。报名材料必须真实有效，如有虚假，取消相关人员应聘资格。
(二)资格审查
石港镇党群工作局对报名人员进行资格审查。报考人员应对提交材料负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。
通过资格审查的报名人数与岗位招聘人数达到3:1方可开考。达不到开考比例的则相应核减该岗位的招聘人数，直至取消该招聘岗位。核减或取消岗位情况在南通市通州区人民政府网站公告。
(三)考试
考试分为笔试和面试。
1.笔试
采取闭卷的方式进行，主要测试考生的综合能力，考试不指定大纲和教材。应聘人员凭准考证、身份证，按规定的时间和地点参加考试。笔试时间和地点另行通知。笔试成绩以百分制计算，设合格线为60分。
2.面试
面试采取问答形式，主要测试应聘人员的综合分析、科学判断、组织协调、语言表达等综合素质和工作态度等岗位匹配能力。面试成绩以百分制计算，设合格线为60分，面试成绩当场通知。
3.总成绩
笔试、面试结束后，笔试成绩和面试成绩按40%和60%的权重比例采用百分制计算总成绩。末位出现同分，取面试高分者。总成绩在通州区人民政府网站公示。
(四)体检和考察
1.在考试合格人员中，根据考试成绩按招聘计划数1:1的比例，从高分到低分确定体检对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
2.对体检合格人员按相关规定组织考察。考察侧重思想政治表现、道德品质以及相关业务能力和工作实绩等。根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。
3.因体检或者考察不符合要求的、拟聘用人员明确放弃聘用的或者其他导致岗位空缺的情形时，在面试合格人员中根据考试成绩从高分到低分依次递补。
三、聘用和待遇
1.拟聘用人员名单在南通市通州区人民政府网站公示，公示时间不少于5个工作日。
2.对公示结果无异议的拟聘用人员，安排到石港镇镇域社会治理现代化指挥中心工作。
3.拟聘用人员不按规定时间办理报到和聘用手续或不服从分配的，按自动放弃取消聘用资格处理，在面试合格人员中根据考试成绩，依次从高分到低分进行递补。
4.聘用人员一律采用劳务派遣的方式。被聘用者与劳务派遣机构依法签订劳动合同，合同期为3年，合同期满即行终止。因工作需要，当年考核合格的人员可续订合同。
5.拟聘用的人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，由本人按有关规定自行协商处理。
6.录用后，试用期为3个月，试用期工资2280元/月。考核合格转正后薪酬收入均按区政府编外用工人员相关规定执行。
四、防疫要求
参加报名、考试的人员应自备一次性医用口罩，做好个人防护。考生在进入考场时应主动向工作人员出示48小时内核酸检测阴性证明，实时“苏康码”“行程码”并配合检测体温。“苏康码”“行程码”为绿码，且经现场测量体温低于37.3℃、无干咳等异常症状的人员方可进入考点参加考试。
五、政策咨询
1.本公告未尽事宜由石港镇党群工作局负责解释。咨询电话：0513-80606679。
2.坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。监督电话：0513-80606690。
点击下载>>>
中共南通市通州区石港镇委员会
2022年7月12日