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2023年漳州市平和县文化体育和旅游局招聘编外人员公告

发布时间:2023-08-25 09:31:35 来源:人才引进网

  2023年08月25日讯:因工作需要,按照公开、平等、竞争、择优的原则,平和县文化体育和旅游局面向社会公开招聘编外工作人员3人。有关事项如下:

  一、招聘人员条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治及民事权利;

  2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,品行端正,具有较高的政治素质和良好的职业道德;

  3.身体健康,相貌端正,具有正常履行职位职责的身体条件和沟通表达能力;

  4.年龄18周岁以上、35周岁以下(即在1987年7月至2005年7月期间出生);

  5.符合招考职位所需的专业、学历和其他资格条件要求。详见《2023年平和县文体旅局公开考试招聘编外工作人员岗位条件一览表》。其中专业要求参照《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2023年)》,报考者本人的毕业证书等必须在报名资格复审截止日前取得;

  6.截止报名时,具有平和县户籍(本人、父母、配偶中的一方为平和县户籍的视同平和县户籍,乡镇户籍限制参照执行);

  7.参加“2023年4月漳州市事业单位工作人员公开招聘考试”未被录用的考生。

  (二)不得报考的情形

  1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

  2.被开除中国共产党党籍的人员;

  3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

  4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

  6.在各级各类公务员、事业单位公开考试中因违规违纪行为被记入考生诚信档案,且记录期限未满的人员;

  7.法律法规、政策规定和其他有关文件规定不得报考的人员;

  8.其他不适合从事招聘岗位工作的人员。

  二、报名时间、方式和要求

  (一)报名时间

  2023年8月24日至2023年8月30日下午6:00时截止(周六日除外)。

  (二)报名地点和要求

  1.报名地点:漳州市闽社劳务派遣有限公司(小溪镇北大路113、115号原劳动局办公楼下);联系人:张淑敏,联系电话:0596-5218509。

  2.要求提供本人身份证、户口本、学历证书等相关证件及参加漳州市事业单位公开招聘考试准考证、笔试成绩(网页截图)、近期一寸彩色照片3张。以上材料均需原件和复印件(A4规格),相关证明文件留原件,其他证件留复印件。报考人员必须对本人所提交的报名信息材料的真实性负责,凡个人填报信息、材料失实,不符合报考条件和岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格。

  3.每名应聘者只能报名应聘1个岗位,多报无效。

  三、资格审核

  由招聘单位对报名人员的年龄、学历、笔试成绩等进行报考资格初步审核。

  四、考试内容和办法

  采用面试形式进行。

  1.资格审核合格者参加面试。按实有人数确定面试对象。

  2.面试采用结构化面试形式,面试成绩满分为100分,报考者的面试成绩达到70分以上为合格。

  3.面试时间、地点另行通知。

  五、成绩计算

  面试成绩均按四舍五入方式保留至小数点后2位。

  六、体检

  按面试成绩从高分到低分,以职位拟招聘人数1:1比例确定体检对象。

  (一)体检标准按照公务员录用体检项目和标准执行。体检缺席者,取消体检资格。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者,不予聘用或取消聘用。

  (二)参加体检人员在招聘单位指定的时间内完成所有的体检项目,未体检的项目视为不合格。报考者对体检结果有疑问的,可在得知体检结果的3天内提出复检。复检只能进行一次,以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者,不予聘用或取消聘用。

  (三)体检工作由招聘单位负责组织,体检费用由参检人员个人支付。

  七、考核

  (一)体检合格的考生为考核对象,由招聘单位组织对其政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及是否需要回避等进行考核。并通过中国执行信息公开网(http://shixin.court.gov.cn/)核实考核对象有无失信被执行情况。考生须提交无犯罪记录等材料交由招聘单位审查,如发现弄虚作假情节,取消录用资格。

  八、聘用

  (一)体检、考核合格后,确定拟聘人员名单,将拟聘人员基本情况在平和县人民政府网站公示5个工作日,公示结束后无异议的按有关规定和程序办理劳务派遣聘用手续。

  (二)进入体检、考核的人员因本人放弃本次应聘或体检、考核不合格而造成招考职位空缺的,可从报考该职位人员中按照考试成绩由高到低确定递补人选。聘用后出现空缺的,从报考该职位人员中按照考试成绩由高到低确定递补人选。

  (三)公开招录人员实行试用期制度,在签订劳动合同中明确试用期二个月,期满经考核合格,给予聘用(时间从试用期算起),考核不合格的予以解聘。拟聘用人员应在规定的时间内到用工单位报到,若无正当理由又不告知原因未按时报到的,取消聘用资格。

  九、其他

  (一)工资福利待遇:参照“平和县文化体育和旅游局招聘编外人员薪酬管理办法”执行。

  (二)在职考生需在体检前提供工作单位辞职或解除聘用(劳动)合同的证明。

  (三)成绩、体检等有关招聘信息将通过平和县人民政府网站进行公示。

  (四)报考人员所留的联系方式应准确无误,保持畅通,否则后果自负。

  (五)本考试方案的解释、规定仅适用于本次公开招录工作,其他未尽事宜由招聘单位负责解释。

  (六)聘用一年内若因有人离职出现空缺,则从报考该职位人员中按面试成绩由高到低进行递补,体检、考核合格后予以聘用。

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  2023文体旅局公开考试招聘编外工作人员岗位条件一览表

  平和县文化体育和旅游局

  漳州市闽社劳务派遣有限公司

  2023年8月23日

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