2023年百色市田东县机关后勤服务中心招聘公告
2023年11月29日讯：根据工作需要，现田东县机关后勤服务中心面向社会公开招聘财政供养编外司勤人员3名，现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持“公开、公平、公正、择优”的原则，采取公开招聘的方式，择优选聘。
二、招聘人数
本次计划招聘专职司勤人员3名。
三、招聘条件
(一)具备招聘岗位所需资格条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守国家法律法规，无违法违纪记录;
3.政治可靠、作风正派、责任心强，具备爱岗敬业、吃苦耐劳精神，服从工作安排;
4.年满18周岁以上40周岁以下(1982年11月至2005年11月期间出生)，持有A1证者适当放宽;
5.高中(中专)以上文化学历，持有A1证者适当放宽;
6.身体健康，五官端正，语言表达流畅，能流利使用普通话，无纹身;
7.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄5年以上;
8.具有正常履行职责的身体条件。
(二)有以下情形之一者，给予优先考虑
1.在公司或机关事业单位专职从事驾驶员工作三年以上;
2.持有A1证有效驾驶证;
3.有从事汽车维修工作经验或相关专业知识;
4.复员退伍军警人员;
5.大专及以上学历。
(三)有下列情形之一的，不接受报名：
1.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;
2.有犯罪嫌疑尚未查清的;
3.曾被辞退或者开除公职的;
4.发生过重大驾驶事故;
5.道德败坏或有其它不良行为的;
6.身体有疾病，不能从事高强度工作。
四、聘用人员身份
所聘用人员属用人单位聘用制工作人员，不办理入编手续，属编外人员。
五、聘用期限及待遇
(一)期限
试用期一个月。试用期满后经考核合格的，办理聘用手续，签订劳动合同书，实行一年一聘。合同期满，视用工者工作表现等情况确定是否办理续聘手续。
(二)待遇
参照《田东县机关事业单位编外聘用人员管理暂行办法》(东政发〔2020〕12号)实行。
六、招聘程序和办法
(一)公布招聘信息(2023年11月27日)
通过田东县人民政府网面向社会公布招聘信息。
(二)报名时间、地点及手续(2023年11月底、12月初)
1.报名时间：2023年11月28日-12月4日(上午8:00--12:00;下午15:00--18:00)，12月4日18:00时报名截止(其中，非工作日不接受现场报名)。
2.现场报名地点：田东县机关后勤服务中心办公室(旧检察院2楼)
3.网上报名邮箱：tdjg001@163.com
(三)报名需提供材料
1.田东县机关后勤服务中心公开招聘编外人员报名表(见附件);
2.本人毕业证、身份证、学历学位证、个人简历、驾驶证、其他等级证书等相关证件原件及复印件(扫描件)等;
3.提供2张近期2寸免冠蓝底证件照。
4.退伍军人需带上退伍证原件及复印件。
(四)资格审查(2023年12月初)
由县机关后勤服务中心对报名人选进行资格审查，经审查不符合招聘范围和条件的，取消报名资格。如隐瞒有关情况或提供虚假材料，取消应聘资格，所造成的一切损失由其本人承担。
(五)面试及实操测试(2023年12月中旬)
由田东县机关后勤服务中心组织人员进行面试及实操测试。面试及实操测试时间以电话通知为准。
(六)体检(2023年12月中旬)
根据面试和实操测试总成绩从高分到低分以1：1的比例确定体检对象。如遇入围考生分数相同者，按面试和实操测试总成绩综合分析能力从高分到低分顺序确定体检对象。体检标准参照机关事业单位录用的体检标准规定执行，到县级以上有资质医院进行体检，体检费用由报考者自行承担。如有体检不合格者，再按总成绩从高分到低分依次递补。
(七)考核(2023年12月中旬)
根据体检结果，按招聘人数1：1的比例确定考核名单。主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、有无违法犯罪记录等情况，填政审表。考核过程中如发现考核对象有不符合定性考核条件的，中止考核，并从面试成绩高分到低分依次递补考核。
(八)办理聘用手续
考核结束后，在县人民政府网公示5个工作日，公示期满无异议后，按程序办理聘用手续，与田东县机关后勤服务中心签订用工合同，报县人社部门备案，按程序办理相关手续。
招聘咨询电话：0776-5223220，田东县机关后勤服务中心办公室。
田东县机关后勤服务中心
2023年11月27日