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2023年梧州市藤县直属机关服务中心招聘编外工作人员公告

发布时间:2023-12-05 17:07:01 来源:人才引进网

  2023年12月05日讯: 因工作需要,我单位决定面向社会公开招聘编外工作人员1名。现将招聘有关事项公告如下:

  一、招聘要求

  (一)年龄35周岁及以下(特别优秀人员可以适当放宽)。

  (二)招聘岗位及要求:

  

  (三)政治素质良好、品行端正,无违法犯罪记录,身体健康、勤奋踏实、责任心强,服从工作安排,有较强的写作、组织、协调、沟通及执行能力。

  (四)有下列情形之一的,不得招录:

  1.受过刑事处罚或者治安管理处罚、有吸毒史的;

  2.有较为严重的个人不良信用记录的;

  3.曾因违纪违规被开除、辞退、解聘的。

  二、报名和资格审查

  应聘者报名所提交的申请材料必须真实、准确。应聘人员如提供虚假材料的,一经查实,即取消应聘资格。

  (一)报名要求:

  1.报名采取网上报名方式,须提供以下材料(电子版或扫描件):《藤县直属机关服务中心2023年公开招聘编外工作人员登记表》(附件);身份证、户口簿、毕业证及有关职位条件的证书。

  2.报名时须采用第二代身份证,报名所提供的身份证复印件必须与面试时使用的身份证一致。

  3.报名请将以上材料通过邮箱报送,并于面试时提供原件进行现场核验。电子邮箱:txjgswj@163.com。

  (二)报名时间:2023年12月5日—2023年12月15日止。

  三、面试、体检

  (一)面试。面试具体时间另行通知。面试以面谈形式进行,主要考察考生政治素质和分析解决实际问题的综合能力。面试考官由用人单位人员组成。面试满分为100分,面试结束当天公布应聘人面试成绩。

  (二)体检。具体时间及名单另行通知。体检人员到县级以上具有相应资质的医院进行体检,体检费用由考生本人负责。体检出现不合格的,从应聘同一岗位的面试合格人员中按成绩从高分到低分依次递补。

  四、公示及聘用

  (一)公示。根据面试成绩和体检结果,从高分到低分按招聘岗位人数的1∶1比例确定拟聘用人员。拟聘用人员在招聘单位公开栏张榜公示,经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的,办理聘用手续。

  (二)聘用。拟聘用人员与藤县直属机关服务中心签订聘用合同。首次合同试用期1个月,聘用合同的期限为3年,期满后根据单位工作需要和个人工作表现情况确定是否续签,每次均为3年期限。

  五、工资待遇

  试用期工资2000元,聘用后工资待遇为每月2800元(包括单位及个人缴交的养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险在内)。

  藤县直属机关服务中心      

  2023年12月5日        

  文件下载:

  藤县直属机关服务中心2023年公开招聘编外工作人员登记表.docx

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