2024年新疆铁道职业技术学院引进高层次人才公告

发布时间：2024-06-05 11:20:45　来源：人才引进网

　　新疆铁道职业技术学院2024年上半年面向社会引进高层次人才公告

　　根据《事业单位人事管理条例》(国务院令652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令6号)、《关于印发自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法的通知》(新人社发〔2013〕141号)要求，新疆铁道职业技术学院引进高层次人才8名。现公告如下：

　　一、学院简介

　　新疆铁道职业技术学院是经自治区人民政府批准、教育部备案的全日制普通高等职业学校，是新疆唯一一所以培养轨道交通类专业高素质技术技能人才为主的高职院校。

　　学院现有乌鲁木齐市北京路校区、乌鲁木齐市天津路校区、哈密市哈密校区共三个校区，乌鲁木齐市北京路校区位于乌鲁木齐市新市区北京中路233号，乌鲁木齐市天津路校区位于乌鲁木齐市新市区天津北路176号，哈密市哈密校区位于哈密市西郊火石泉车站南侧。学院总面积940余亩，建筑面积14万平方米。全日制在校生7000余人。设有7个二级学院，开设有高速铁道工程技术、动车组检测等31个高职专业、9个技工专业、联办2个本科专业，拥有铁路、城轨、机电等专业实习（训）室123个，其中中央财政支持实训基地2个、教育部生产性实训基地2个；建有占地5.2万平方米、列车可以开进校园的高铁综合生产性实训基地。

　　学院现有教职工417人，其中专任教师344人、企业兼职教师102人、“双师型”教师占专业教师比例68%，副高以上职称85人。拥有国家优秀教师1人、黄炎培职业教育奖杰出教师奖2人、“天山英才”教育领军人才1人、“新疆工匠”2人、自治区优秀教师12人、自治区骨干思政教师1人、自治区优秀教学团队1个、自治区首批黄大年式教师团队1个、自治区大师工作室1个。

　　二、招聘范围及条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍。

　　（二）遵守中华人民共和国宪法和法律。

　　（三）贯彻落实新时代中国特色社会主义思想，热爱党的教育事业，有强烈的事业心和奉献精神，师德高尚、学风诚信、治学严谨。

　　（四）符合招聘岗位要求，具有研究生及以上学历、取得相应学位。硕士研究生原则上年龄不超过35周岁，博士研究生原则上年龄不超过40周岁，特别优秀人才年龄可适当放宽。35周岁及以下是指1988年6月4日（含）后出生；40周岁及以下是指1983年6月4日（含）后出生。

　　三、招聘岗位及人数

　　详见《新疆铁道职业技术学院2024年上半年面向社会引进高层次人才岗位需求表》（附件）。

　　四、人才引进程序

　　（一）报名方式

　　符合招聘基本条件和岗位资格条件的应聘人员，可采取线上或线下方式进行报名。线上报名的应聘人员通过投递简历至邮箱（xjtzyzp@163.com）进行报名。报名截至日期：2024年6月13日。

　　（二）资格审查

　　参加资格审查人员须提交身份证复印件、学历证书、学位证书、研究生阶段学习成绩单以及岗位要求的其他证明材料等原件及复印件（复印件请复印在A4纸上），重点审查应聘人员所学专业与发布招聘岗位专业需求是否一致。

　　在职工作人员须提交单位同意报考证明资料。

　　2024届毕业生应提供《教育部学籍在线验证报告》或其他证明材料，并按期取得毕业证、学位证。

　　符合条件的应聘人员经公示无异议的，可进入到考核环节。资格审查贯穿人才引进招聘工作全过程，在人才引进招聘各环节发现应聘者不符合报考资格条件的，依照有关规定取消报考资格或聘用资格。

　　（三）考核

　　考核采取面试方式进行。由新疆铁道职业技术学院组成招聘面试组进行面试。面试成绩的评定按测评要素评分，去掉一个最高分和一个最低分，取其余分数的平均分即为考生的考核面试最后得分。考核合格分数线60分，成绩最高者进入下一招聘环节（考核成绩相同且同为成绩最高者，采取加试的方式确定成绩最高者进入体检环节），在自治区人力资源和社会保障厅官网（http://rst.xinjiang.gov.cn/）和新疆铁道职业技术学院官网（http://www.xjtzy.net/）公布考核成绩、排名，同时按照1:1的比例确定并公布参加体检人员名单。

　　未在规定的时间、地点参加考核面试的，视为自行放弃考核面试。

　　（四）体检

　　由新疆铁道职业技术学院招聘工作领导小组统一组织体检人选在三级甲等医院进行体检。体检项目和标准按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检项目（试行）》执行，体检费用由报考人员自行承担。体检合格者进入考察环节。体检不合格者对体检结果有异议申请复检的，复检工作由新疆铁道职业技术学院招聘工作领导小组另行指定三级甲等医院复检一次，复检结果为最终结果。未在规定的时间、地点参加体检者，视为自行放弃体检。

　　因体检不合格或自行放弃等原因出现的空缺岗位，可按报考同一招聘岗位考核面试成绩从高到低的顺序依次递补。

　　（五）考察

　　新疆铁道职业技术学院招聘领导小组将对聘用人员进行全面审查考核。着重考核应聘者的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养等情况。拟聘用人员应提供原单位出具的其在工作期间思想政治表现材料，并加盖单位公章。如无工作单位者，居住所在地派出所出具无犯罪记录证明。应届毕业生因毕业院校原因不能及时提供相关材料的，须提供院校相关证明材料。

　　考察时将再次核实应聘人员是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确、有效，凡伪造、缺失相关材料者的，取消聘用资格。因考察不合格或自行放弃等原因出现的空缺岗位，根据考核面试成绩由高到低依次递补。

　　（六）确定拟聘用人员及公示

　　根据资格审查、考核面试、体检、考察等环节的结果，经新疆铁道职业技术学院招聘工作领导小组研究确定拟聘用人员，并在自治区人力资源和社会保障厅官网（http://rst.xinjiang.gov.cn/）和新疆铁道职业技术学院官网（http://www.xjtzy.net/）公示。

　　（七）办理聘用手续

　　公示期满，对没有问题反映或反映问题但不影响聘用的人员，按相关规定办理聘用手续；对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。

　　拟聘用人员在规定的时间报到，逾期未报到者，视为自行放弃聘用资格。新聘用人员按照规定实行试用期制度，试用期一般为6-12个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的，取消聘用资格。

　　七、招聘监督/span>

　　（一）本次人才引进招聘实行回避制度。有关事宜按照《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）执行。

　　（二）为保证此次人才引进招聘工作公平、公正进行，新疆铁道职业技术学院纪检监察室对招聘工作进行全程监督，自觉接受社会各方面的监督，有效防止和杜绝各种不正之风发生，保证人才引进招聘工作的客观、公平、公正。监督电话：新疆铁道职业技术学院纪检监察室0991-6266884。

　　八、其他事项

　　招聘过程中有关调整、补充、提示等事项，在自治区人力资源和社会保障厅官网（http://rst.xinjiang.gov.cn/）和新疆铁道职业技术学院官网（http://www.xjtzy.net/）及时进行公告。

　　通讯地址：新疆铁道职业技术学院第二教学楼207室组织人事处（乌鲁木齐市新市区北京中路233号）